Os profissionais brasileiros que trabalharam por
pelo menos um mês com carteira assinada no ano de 2017 já começaram a receber o
abono salarial do PIS/Pasep com base no valor do novo salário mínimo, de R$
998. O reajuste corresponde a um aumento de 4,6% em relação a remuneração adicional
desembolsada a quem trabalhou no ano de 2016.
Para ter direito ao saque do abono salarial, é necessário ter trabalhado por
pelo menos um mês com remuneração média de, no máximo, dois salários
mínimos. Os saques do abono salarial ano-base 2017 começaram a ser feitos pela Caixa em
julho do ano passado para os profissionais do setor privado nascidos naquele
mês. A próxima etapa contempla os nascidos em janeiro a partir do dia 17. Para os servidores públicos, que recebem a grana pelo Banco do Brasil, os
pagamentos são baseados no número final da inscrição. A próxima etapa
contempla, também no dia 17, os trabalhadores com inscrição de final cinco.
(CONFIRA O CALENDÁRIO ABAIXO).

Os valores permanecem disponíveis nos bancos, tanto aos profissionais de empresas privadas quanto aos servidores públicos, até o dia 28 de junho. Estabelecido pela Lei 13.134/15, o abono salarial é pago de acordo com o período trabalhado no ano-base. “O período de serviço igual ou superior a 15 dias em um mês é contabilizado como mês integral”, explica a Caixa.

Os valores permanecem disponíveis nos bancos, tanto aos profissionais de empresas privadas quanto aos servidores públicos, até o dia 28 de junho. Estabelecido pela Lei 13.134/15, o abono salarial é pago de acordo com o período trabalhado no ano-base. “O período de serviço igual ou superior a 15 dias em um mês é contabilizado como mês integral”, explica a Caixa.
Os funcionários de empresas privadas podem sacar o dinheiro na Caixa. Para os
funcionários públicos, os valores serão disponibilizados no Banco do Brasil. Os
clientes das instituições têm o benefício será creditado automaticamente na
conta corrente no momento da liberação. É essencial para o recebimento da grana extra que o profissional estivesse
inscrito no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos. Também é preciso que o
empregador tenha cadastrado os dados do funcionário na Rais (Relação Anual de
Informações Sociais) para que ele tenha direito ao benefício.
Consulte abaixo os valores a serem recebido com base no novo salário mínimo de
R$ 998:

É essencial para o recebimento da grana extra que o
profissional estivesse inscrito no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos. Também é
preciso que o empregador tenha cadastrado os dados do funcionário na Rais
(Relação Anual de Informações Sociais) para que ele tenha direito ao benefício.
Fonte: R7
Fonte: R7
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