O TJRN divulgou edital
de processo seletivo para a contratação temporária de profissionais das áreas
de Psicologia (29 vagas), Assistência Social (25) e Pedagogia (4). Ao todo são
58 vagas, distribuídas entre as comarcas de Natal, Parnamirim, Mossoró, Caicó,
Pau dos Ferros, Macau, Nova Cruz e João Câmara.
A realização da contratação tem por
objetivo atender a necessidade temporária de excepcional interesse público. A
medida observa a não disponibilidade, no Quadro de Pessoal do Tribunal de
Justiça do Rio Grande do Norte, de profissionais qualificados para a prestação
desses serviços, “o que leva a Administração da Justiça estadual a adotar
todas as providências necessárias ao atendimento dessa demanda, considerando
sua indispensabilidade para a adequada prestação jurisdicional em processos de
competência da infância e juventude, violência doméstica, família, criminal, em
situações que envolvam idosos, incapazes, pessoas com deficiência e crianças e
adolescentes em situação de vulnerabilidade“.
Remuneração e carga horária de trabalho
Os aprovados serão contratados por até
um ano, admitida uma prorrogação de no máximo mais um ano. A remuneração dos
contratados será de R$ 3.219,67, para uma carga horária de 40 horas
semanais.
Inscrições e processo seletivo
As inscrições serão gratuitas e poderão
ser feitas a partir da 8h do dia 19 de julho, até às 14h do dia 6 de agosto,
exclusivamente pela internet, pelo endereço https://www.tjrn.jus.br/concursos.
Os candidatos deverão ter uma conta particular do Gmail (que pode ser criada
gratuitamente, caso não a possua). Segundo o edital, o candidato poderá se
inscrever para vagas disponíveis em até duas localidades distintas.
Além do diploma de nível superior em cada área, é exigido como pré-requisito para a ocupação da vaga a comprovação de experiência profissional de um ano relacionada a análise de processos judiciais. A seleção dos candidatos será feita mediante avaliação de títulos e da experiência profissional – para esta última, serão consideradas atividades a partir do ano de 2006. O envio de documentos relativos à avaliação de títulos e comprovação de experiência prévia é obrigatória.
*Veja AQUI o edital completo da seleção.
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