A campanha salarial 2026 e o
diálogo com a direção do Instituto de Desenvolvimento Sustentável e Meio
Ambiente do Rio Grande do Norte (Idema) foram os principais temas discutidos
pelos servidores durante assembleia realizada nesta terça-feira (25). O encontro
foi promovido pelo Sindicato dos Servidores Públicos da Administração Indireta
do Rio Grande do Norte (Sinai-RN), em conjunto com a Associação dos Servidores
do Idema (Assidema), no auditório do Bosque dos Namorados. Durante a
assembleia, o Sinai-RN explicou aos trabalhadores, especialmente aos que
ingressaram recentemente no Instituto por meio do concurso público de 2024, as
etapas de construção de uma campanha salarial. O Sindicato detalhou o processo,
desde a assembleia de formação da pauta, quando a categoria define
coletivamente suas reivindicações, até as negociações com a instituição.
A
assembleia discutiu a unificação da jornada para toda a categoria em seis horas
diárias, além de maior flexibilidade na organização do trabalho. Também
entraram em pauta a periculosidade e a situação dos plantões em regime de
sobreaviso, que, segundo os informes apresentados, ainda não possuem
regulamentação específica. Como encaminhamento, a categoria aprovou a
solicitação de nova reunião com a direção do Idema para verificar o cumprimento
dos prazos assumidos junto ao Sindicato, especialmente em relação à publicação
da portaria que vai regulamentar a Gratificação de Desempenho de Atividade
Econômica e Meio Ambiente (Gaema). O Sinai-RN também ficará responsável por
convocar uma nova assembleia para apresentar à base o resultado das negociações
e os próximos encaminhamentos da campanha salarial.
SAULO VALE
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